카지노 입플을위한 수유 지원

4075 장

2012 년 7 월 30 일 발행, 2022 년 4 월 15 일 개정

목차

.010소개

.020정책

.030참조

.040질문

.010 소개

Kansas State University는 가족 역할에서 교수진, 교카지노 입플 및 학생 카지노 입플을 생산적이고 지원하는 직장을 만들기 위해 노력합니다. 대학은 우유를 표현 해야하는 카지노 입플들에게 직장 지원의 이점을 인정합니다.

.020 정책

FLSA (Fair Labor Standards Act)를 수정 한 환자 보호 및 저렴한 치료법의 통과 결과 2010 년 3 월 23 일부터 K-State는 카지노 입플이 출산 한 후 3 년 동안 카지노 입플이 우유를 표현할 필요가있을 때마다 간호 자녀를위한 우유를 표현할 수있는 합리적인 휴식 시간을 제공 할 것입니다. 고용주는 또한 욕실 이외의 장소를 제공해야하며, 이는 시야에서 보호되고 동료와 대중의 침입이 없어야하며, 카지노 입플이 모유를 표현하는 데 사용될 수 있습니다..

부서 및 기타 행정 단위는 우유를 표현 해야하는 카지노 입플에게 편의를 제공하기 위해 합리적인 노력을 기울여야합니다. 이 숙박 시설에는 깨끗하고 개인 공간을 이용할 수있는 공간이 포함됩니다. 어린이가 출생 한 후 최대 3 년 동안 어린이에게 먹이를주는 교카지노 입플, 교카지노 입플 또는 학생 카지노 입플을위한 우유를 표현하는 것이 포함됩니다./pcsw/policies/ 

이상적인 수유 위치는 깨끗하고 적절한 온도 및 환기를 유지하며 프라이버시를 위해 잠금 장치가있는 작업장 근처에 위치하고 있으며 전기 출구, 편안한 의자 및 작은 테이블 또는 평평한 표면이 있습니다. 욕실은 사적인 경우에도 허용되는 위치가 아닙니다.

교수진, 교카지노 입플 및 학생 카지노 입플은 휴식 시간을 적절히 사용하고, 시간, 식사 시간 및/또는 유연한 작업 일정을 수유 스테이션을 사용하고, 우유를 표현하고, 펌핑 후 장비를 청소해야합니다. 카지노 입플은 감독자에게 연락하여 사전에 업무 일정 변형을 요청하고 쉽게 구할 수없는 경우 우유를 표현하기위한 개인 위치를 식별하는 데 도움을 주어야합니다.PPM 4220, 근무 시간, 초과 근무 시간, 초과 근무 급여 및 보상 시간.

.030 참조

미국 노동부카지노 입플의 휴식 시간.

.040 질문

카지노사이트 추천차세대 구축인력(HR)는이 정책을 담당합니다. 부사장 또는 피지명인은이 정책 또는 관련 절차에 대한 예외를 승인해야합니다.hr@ksu.edu.